ISO45001与OHSAS18001的区别（ISO45001体系办理流程）

全球通用性与权·威性：ISO 45001作为ISO组织发布的标准，具有更广泛的国际认可度和权·威性。

整合性：ISO 45001更易于与其他管理体系标准（如ISO 14001环境管理体系）整合，尤其适合小型企业的管理需求。

科学管理体系：提供了包括风险评估、法规符合性鉴定等在内的专·业管理方法，以持续改进职业健康安全绩效。

标准化需求：适应全球化和国际贸易的增长，统一国际·标准以确保职业健康安全管理的一致性和有效性。

提升效率和效果：通过系统化管理减少事故发生，提高组织运营效率。

提升组织形象：展示组织对员工安全与健康的承诺，增强市场竞争力。

法律合规：满足法律法规要求，降低违法风险。

持续改进：建立持续改进文化，减少事故发生，保护员工和组织利益。

确保企业内部已建立并运行至少3个月的职业健康安全管理体系。

完成至少一次内部审核与管理评审，确保覆盖所有场所和标准条款。

准备质量手册及程序文件，以证明体系的建立和实施。

选择有资质的认证机构，提交ISO 45001认证申请。

提供管理手册、程序文件等资料，供认证机构审核。

认证机构派出审核员，对企业进行现场审核。

审核内容包括文件审核、实地检查和与相关人员的访谈。

如审核发现不符合项，企业需根据建议进行整改。

提交整改报告，并接受认证机构的复审。

通过复审后，认证机构颁发ISO 45001认证证书。

证书表明企业的职业健康安全管理体系符合ISO 45001标准。

获得认证后，企业需定期接受监督和再次审核。

确保体系的持续改进和维持。